2018年12月31日stake官网股份举行周例会暨2019年元旦茶话会，，，，，，董事长曹积生在茶话会上揭晓元旦致辞：值此元旦到来之际，，，，，，我代表董监高及在座的列位向导向全公司斗争在生产一线的各级向导、列位员工致以节日的问候，，，，，，祝列位在新的一年里身体康健、一切顺遂、家庭幸福、业绩绚烂！
2018年我们做了许多事情，，，，，，也收获满满。。。 。。年头，，，，，，我们定的战略目的是：全力以赴抓质量，，，，，，千方百计增产量，，，，，，不吝价钱搞研发，，，，，，豁出命来拓市场，，，，，，我们基本上完成了年头定的目的。。。 。。
疾病净化方面：鼎力大举实验种源净化战略，，，，，，对支原体、沙门氏菌，，，，，，白血病举行周全净化，，，，，，确保阴性。。。 。。顺遂通过国家“禽白血病净化树模场”现场和实验室检测双验收，，，，，，成为我国首家通过此认定的白羽肉种鸡企业；；；；；； ；牵头肩负了国家十三五重点研发妄想：“畜禽重大疫病防控与高效清静养殖综合手艺研发”重点专项“优质肉鸡高效清静养殖手艺应用与树模”项目。。。 。。成为2018年度畜牧兽医领域的24个重点研发妄想中，，，，，，仅有两个由企业肩负的项目之一。。。 。。
生产方面:对哈伯德种鸡举行专项攻关和严酷的质量控制，，，，，，效果提高显著；；；；；； ；销售方面：实验了提前报价和定金制度，，，，，，提高了妄想的准确性；；；；；； ；在次品蛋和其他副产品销售方面，，，，，，实验了招标制度，，，，，，提高了销售价钱；；；；；； ；项目建设方面：新建的有机肥厂即将投产，，，，，，多个场区在建或达产，，，，，，希望顺遂；；；；；； ；人力资源方面：在事情中要实验人性化管理，，，，，，以感恩之心为基础，，，，，，以换位思索为要领、以低人一等为境界，，，，，，要招好工、稳好工、用好工，，，，，，做好管理事情。。。 。。增添了向导层的述职事情，，，，，，竞争上岗，，，，，，为公司提供了后备人才。。。 。。公司妄想设立《stake官网激励基金》，，，，，，凭证公司年净利润的10%-25%对主干员工举行奖励，，，，，，引发员工事情热情。。。 。。
回首2018年，，，，，，我们支付了许多起劲，，，，，，也收获许多，，，，，，感恩在座的列位向导，，，，，，也通过列位向导转达公司高管层对列位员工衷心的谢谢。。。 。。
2019年是公司30年庆，，，，，，我们要做好大庆的相关事情，，，，，，要感恩中国大消耗、感恩畜牧行业的突飞猛进，，，，，，让公司蒸蒸日上。。。 。。
展望未来，，，，，，我们信心满怀，，，，，，我们将聚焦主业，，，，，，实验加减相团结的战略，，，，，，继续做好项目攻关、确保产品质量；；；；；； ；做好用度预算，，，，，，实验用度核算到批，，，，，，为细腻化核算打下基础……
茶话会上，，，，，，与会向导知无不言，，，，，，知无不言，，，，，，亲如一家。。。 。。对一系列的员工福利政策，，，，，，如生产场区职工代表的选举、stake官网泛爱基金会、员工购房乞贷等等举行讨论，，，，，，公司的各项福利政策要与时俱进，，，，，，后续举行响应调解完善。。。 。。在环保方面，，，，，，选购的生物质质料是否优质，，，，，，价钱不是唯一判断标准，，，，，，要从燃烧值、产能效果等举行综合评价。。。 。。各部分认真人施展主观能动性，，，，，，切记初心，，，，，，不忘使命。。。 。。至此，，，，，，2019元旦茶话会圆满落幕。。。 。。
最后，，，，，，祝stake官网股份的全体员工时时刻刻快乐，，，，，，时时刻刻康健，，，，，，也祝在全体员工的配合起劲下，，，，，，配合创造stake官网股份越发绚烂的2019年！
